Comité Científico
José Javier Sánchez González
Exgerente General de la Universidad Complutense de Madrid
Jurista y gestor universitario. Doctor en Ciencias Sociales y Jurídicas por la URJC y licenciado en Derecho por la UCM. Ha sido Gerente General y Director de Personal de la Universidad Complutense de Madrid y Vicegerente de Recursos Humanos y Organización de la URJC. Especialista en gobierno de la educación superior, recursos humanos y prevención de riesgos laborales.
Formación académica
- Doctor en Ciencias Sociales y Jurídicas por la Universidad Rey Juan Carlos (URJC).
- Licenciado en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid (UCM).
- Suficiencia Investigadora en Estudios Procesales (UCM).
- Máster en Calidad de la Educación Superior.
- Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
Trayectoria institucional
- Gerente General de la Universidad Complutense de Madrid (2019–2021), responsable de la gestión económica, administrativa y del personal de administración y servicios.
- Director de Personal de la UCM: políticas de recursos humanos, negociación colectiva y estructuración de plantillas.
- Director de los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales, con el diseño e implantación de planes de salud y seguridad laboral en el entorno universitario.
- Vicegerente de Recursos Humanos y Organización de la URJC (2001–2002), en la etapa fundacional y de expansión de la universidad.
- Técnico Superior de la Comunidad de Madrid, funcionario de carrera de la rama jurídica (en excedencia), y exsecretario de la Mesa de Universidades de la región.
Docencia y proyectos
- Codirector del Máster Propio en Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.
- Asesor Técnico en Relaciones Internacionales: proyección exterior, alianzas con instituciones y movilidad académica.
- Profesor externo y colaborador en programas de posgrado sobre derecho laboral, gestión pública y calidad de la educación superior.
Áreas de especialización
- Dirección estratégica y gobierno de la educación superior.
- Gestión de recursos humanos y relaciones laborales en el sector público.
- Derecho administrativo y políticas universitarias.
- Prevención de riesgos laborales.